爹爹不疼，姥姥不爱的富家子，被所有人抛弃，浑浑噩噩的混着日子。 一次香艳的阴谋，毁了他的一生。 这一切，都要从一款跨时代的三国游戏开始。 游戏中，他机缘巧合的转职成野人，独占神农架，坐拥神农谷，建城争霸！ 这里有名震天下的历史武将，艳绝当代的历史美女，他该何去何从？ 新书：《万古武神》求支持

一个从小体弱多病的富商之子，在寻求续命之法时，意外走上了修仙登天之路！ 大唐盛世，天下安泰，风调雨顺，百姓安居。 千年后世，魔物吞天，妖鬼横行，遍野哀鸣。 西游再现，大圣斗天，天蓬下凡，卷帘重生。 莫名的穿梭与轮回，虚实掩映，真幻交织！ 是预言中的梦境？还是尚未发生的现实？ 他能否打破命中注定的魔障，消弭还未发生的三界大劫，挽救苍生于水火？

星武者，修炼星决，觉醒星魂，称霸瀚海星海；陈庆之、李白、克利奥帕特拉、无尽的星魂降临。机甲师，机甲解封，星魂附甲，碎裂星球！一个天生废体的少年，打破桎梏，缔造起于微末的辉煌！

大小的血睛鬃毛狮，力大无穷的紫睛金毛猿，毁天灭地的九头蛇皇，携带着毁灭雷电的恐怖雷龙……这里无奇不有，这是一个广博的魔幻世界。强者可以站在黑色巨龙的头顶遨游天际，恐怖的魔法可以焚烧江河，可以毁灭城池，可以夷平山岳…… 　　这本书，讲述了一个拥有‘盘龙戒指’的少年的梦幻旅程。

凡人篇： 为求长生，图谋天下！ 我钟山，要建立无上天朝，收集天下气运，冲刷己身业障，至此迎抗天威，开天辟地，长生不死。 一命二运三风水四积阴德五功名！ 为了长生。修功名者，建立天朝收集天下气运！修积阴德者，创立圣地积攒无量功德！修风水者，更是能够沟通阴阳两界，借天地之势！修运者，……………！修命者，………………！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 仙人篇： 问天下，谁能长生不死～～～～～～～～～～！

在这个神怪遍地的世界经历了第六个纪元之后，煌煌天夏降临了！

用创新的理论、经典的案例以及全新的视角，诠释制度与执行的关系，点击执行的现实意义，探寻执行不力的根源，揭示“三分制度，七分执行”这一工作理念。执行能力是决定成败的重要因素。星巴克、麦当劳全世界开花，其经营手段和管理制度曝光于大庭广众之下，却没有哪一家企业能与之争锋。分析发现这些企业成功的关键原因在于它们的员工拥有超强的执行力。好的制度是非常重要的，但如果员工没有不折不扣地执行，这个制度也只是一纸空文。正如阿里巴巴董事长马云所说，三流的点子加上一流的执行，强于一流的点子加上三流的执行。公务员，企业员工需要遵守的工作理念。

我本是长在乡野一丫头，你原是少林寺里一比丘。没奈何，命途缘法翻云覆雨做推手。教你我，落入宫闱重檐惹烦愁。滚滚红尘中，输赢得失皆有度。天降富贵，你愿意拿什么来换？【江山权谋，朝堂世家，热血男配娇俏娘，依旧是HE+一对一，快来入坑啦~】

根据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)的规定，公司是指依照《公司法》在中国境内设立的有限责任公司和股份有限公司。

班级的规范化管理，是为了实现素质教育的培养目标，把班级管理活动中最基本的、相对稳定的管理内容，通过制定切实可行的制度和规范，采取强制执行、严格训练和有效的思想教育，使之成为班级师生员工自觉遵守的习惯，内化为师生员工的素质，进而形成班级的传统，以达到管理非管理，似有似无的境界，并形成一定的常规。

[新书已发：末世主播不好当。良良带你体验一个不一样的末世。希望大家继续支持］ －－ 当初她眼拙，将他当作路人甲。 多年之后重逢，光芒万丈，挡都挡不住。 程星桃想了想，还是觉得自己比较攻，乔跃“嗯？”了一声，一步一步靠近，咚了一下，笑得无比腹黑：“你刚才说什么？” “啊，那个，我说，我现在就去锻炼身体。”程星桃遁。

当太阳被黑暗笼罩，人类被囚禁，死亡支配恐惧。 姜釐凝视深渊，深渊也凝视着她。 “你做不到，也改变不了。”深渊说。 姜釐沉默，然后扒了深渊的裤子。 “那你就裸奔吧。” 从古远的神境弥留下来的诡秘，穿梭时空去寻找生命的本源。 当一切结束，姜釐闪闪发光的时候。 “还是隔壁做的鸡腿好吃。” （不是写野人的小说....嗯...科幻星际+种田+时空穿梭+末世....总之很多，无cp ps:请一定要看序章！！！）